Анонімний
Фінансовий експерт · Financer
Військовий збір це обов'язковий платіж з частини доходів фізичних осіб та підприємців, який адмініструє податкова система України. Його часто помічають у зарплатній відомості поруч із ПДФО, але правила для найманих працівників і ФОП відрізняються.
Якщо коротко, для зарплати та більшості оподатковуваних доходів діє ставка 5%. Для ФОП на єдиному податку є окремі правила: 1, 2 і 4 групи сплачують фіксовану суму, а 3 група платить 1% від доходу.
Цей матеріал пояснює, що таке податки у цій частині, хто платить військовий збір, як він утримується із зарплати та як порахувати суму без складних формул.
Військовий збір встановлений пунктом 16-1 підрозділу 10 розділу XX Податкового кодексу. Кодекс визначає його як тимчасовий збір, що діє до окремого рішення Верховної Ради про завершення реформи Збройних Сил України.
Платниками є фізичні особи-резиденти, нерезиденти з доходами з джерелом походження в Україні, податкові агенти, а також ФОП на спрощеній системі. Для звичайного працівника це означає просту річ: збір утримує роботодавець, тому на картку надходить уже чиста сума після податків.
Якщо Ви подаєте документи в банк або фінансову компанію, військовий збір впливає не на нараховану зарплату, а на суму, яку Ви фактично отримуєте. Саме тому в багатьох ситуаціях важлива довідка про доходи, де видно нарахування і утримання.
| Платник або дохід | Ставка у 2026 | Як сплачується |
|---|---|---|
Зарплата та більшість оподатковуваних доходів фізичних осіб | 5% | Утримує роботодавець або інший податковий агент під час виплати доходу |
ФОП 1, 2 та 4 груп | 10% мінімальної зарплати на 1 січня, у 2026 році це 864,70 ₴ на місяць | Щомісяця, не пізніше 20 числа включно |
ФОП 3 групи | 1% від доходу | За правилами для третьої групи, разом із податковою звітністю за період |
Окремі військовослужбовці та працівники силових структур | 1,5% для визначених виплат або звільнення під час безпосередньої участі в обороні | Залежить від статусу та підтвердних документів |
Військовий збір із зарплати утримується із доходу працівника. Тобто роботодавець спочатку нараховує зарплату, потім утримує ПДФО 18% і військовий збір 5%, після чого виплачує чисту суму.
Приклад. Якщо нарахована зарплата становить 20 000 ₴, військовий збір дорівнює 1 000 ₴. ПДФО становить 3 600 ₴. Працівник отримає 15 400 ₴ до можливих інших утримань, якщо вони є.
Це важливо для персональних доходів, сімейного бюджету та кредитоспроможності. Коли Ви плануєте витрати, орієнтуйтеся не на суму в трудовому договорі, а на фактичний дохід після податків.
Для ФОП правила залежать від групи єдиного податку.
ФОП 1, 2 і 4 груп сплачують фіксовану суму: 10% мінімальної зарплати, встановленої на 1 січня податкового року. За роз'ясненням ДПС для 2026 року це 864,70 ₴ на місяць. Цю суму треба сплачувати щомісяця до 20 числа включно.
ФОП 3 групи сплачують військовий збір як 1% від доходу. Якщо підприємець третьої групи отримав за квартал 300 000 ₴ доходу, військовий збір становить 3 000 ₴.
Не плутайте цей платіж з ЄСВ або єдиним податком. Вони рахуються окремо. Якщо Ви ведете облік самостійно, корисно закладати військовий збір у сімейний бюджет або бізнес-бюджет одразу після отримання доходу, а не наприкінці строку сплати.
Для більшості читачів достатньо трьох простих кроків. Якщо ситуація нестандартна, перевірте її в електронному кабінеті платника або з бухгалтером.
Визначте тип доходу
Зарплата, винагорода за цивільно-правовим договором, підприємницький дохід ФОП та інвестиційний дохід можуть мати різні правила утримання або декларування.
Оберіть ставку
Для зарплати та більшості доходів фізичних осіб використовуйте 5%. Для ФОП 1, 2 і 4 груп використовуйте фіксований місячний платіж 864,70 ₴ у 2026 році. Для ФОП 3 групи використовуйте 1% від доходу.
Перевірте утримання або платіж
Найманий працівник бачить суму в розрахунковому листку. ФОП перевіряє нарахування і сплату в електронному кабінеті платника. Для власних розрахунків можна використати фінансові калькулятори, але остаточні суми звіряйте з податковими даними.
Найпростіший випадок це зарплата за трудовим договором. Роботодавець виступає податковим агентом і сам перераховує збір до бюджету.
Більше уваги потрібно, якщо Ви отримуєте кілька видів доходу: підприємницький дохід, інвестиційний прибуток, іноземні доходи, орендну плату або винагороду за договором. У таких ситуаціях важливо дивитися не тільки на ставку, а й на те, хто саме має сплатити податок: податковий агент чи Ви самостійно.
В умовах воєнного стану податкові правила можуть змінюватися швидше, ніж зазвичай. Не варто орієнтуватися на старі публікації або приклади з минулих років, особливо якщо там згадується ставка 1,5% як загальна. Для більшості фізичних осіб після підвищення діє 5%.
Перейдіть на банківський рахунок, який працює так само ефективно, як і ви, з кращими перевагами та нижчими витратами. Вкладай гроші розумно.
Банківськи кредитиВійськовий збір не виглядає великим, коли Ви дивитеся тільки на ставку. Але в реальному бюджеті він зменшує суму, яку можна витратити, відкласти або спрямувати на погашення боргів.
Якщо Ви плануєте брати кредити в Україні, банк або фінансова компанія дивитиметься на Ваш чистий дохід і регулярні зобов'язання. Тому військовий збір варто враховувати так само, як ПДФО, комунальні платежі та інші обов'язкові витрати.
Для ФОП найкращий підхід простий: після надходження грошей одразу відкласти суму податків на окремий рахунок або картку. Так менше ризику витратити кошти, які фактично вже мають піти до бюджету.
Для зарплати та більшості оподатковуваних доходів фізичних осіб ставка становить 5%. Для ФОП 3 групи ставка становить 1% від доходу, а для ФОП 1, 2 і 4 груп діє фіксований платіж 864,70 ₴ на місяць у 2026 році.
Роботодавець утримує військовий збір із нарахованої зарплати разом із ПДФО та перераховує його до бюджету. Працівник отримує на картку суму після цих утримань.
Його сплачують фізичні особи з оподатковуваних доходів, нерезиденти з доходами з України, податкові агенти та ФОП на єдиному податку. Для різних груп ФОП ставки і порядок сплати відрізняються.
ФОП 1, 2 і 4 груп сплачують 864,70 ₴ на місяць. ФОП 3 групи сплачують 1% від доходу. Це окремий платіж, не те саме, що єдиний податок або ЄСВ.
Для військовослужбовців і працівників силових структур діють спеціальні правила. Для окремих виплат ставка може становити 1,5%, а під час безпосередньої участі в обороні грошове забезпечення може не оподатковуватися збором за наявності підтвердного статусу.
Маєте питання щодо цієї теми? Запитайте спільноту.
Пошту підтверджено. Ваш коментар з'явиться після перевірки.
Термін дії посилання минув. Опублікуйте коментар ще раз.
Анонімний
Фінансовий експерт · Financer
Порівняти банківські рахунки
6 хв читанняПерсональні фінанси
3 хв читанняПерсональні фінанси
9 хв читанняПерсональні фінанси
3 хв читанняПерсональні фінанси
10 хв читанняПерсональні фінанси
Приєднуйтесь до *Financer Stacks* - вашого щотижневого путівника з освоєння основ грошей, створення додаткового доходу та життя, де гроші працюють на вас.